Glatthaar - Mehr als nur ein Arbeitgeber
Das bieten wir
Nur zufriedene Mitarbeiter:innen sind gute Mitarbeiter:innen – aus diesem Grund ist es uns wichtig, bestmögliche Arbeitsbedingungen zu schaffen, indem wir weit über den Standard hinausgehen und dem Glatthaar-Team eine bunte Vielfalt an Benefits anbieten. Glatthaar ist mehr als nur ein Arbeitgeber – aus diesem Grund sollen sich alle Mitarbeiter: innen wohlfühlen und die Möglichkeit haben, sich selbst zu verwirklichen.
Beste Entwicklungsmöglichkeiten
- Umfassendes Onboarding und Einarbeitung unserer Mitarbeiter
- Umfangreiche Weiterbildungsangebote wie Seminare und Workshops
- Unterstützung bei nebenberuflichen Weiterbildungen
- DEKRA-zertifiziertes Projektleiter-Einarbeitungsprogramm
- Glatthaar-Führungskräftenachwuchsprogramm
Mittelständisches Familienunternehmen
- Flache Hierarchien
- Respektvoller Umgang und Wertschätzung
- Sicherer Arbeitsplatz
- Kontinuierliches Unternehmenswachstum
- Gutes Betriebsklima
- Regelmäßige Mitarbeiterevents
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Hohe Eigenverantwortung
- Umfassende Freiräume
Information und Austausch
- Jährliche Informationsveranstaltungen
- Jährliche Mitarbeiterzeitung
- Monatlicher Newsletter
- Regelmäßige Teammeetings und Rücksprachen
- Kultur der offenen Tür
- Regelmäßige Rundschreiben, Kenntnisnahmen
Finanzielle Mehrleistungen
- Attraktive Vergütung
- Leistungsprämien und Mitarbeiter-Unternehmerprämie
- Vermögenswirksame Leistungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Urlaubsgeld
- Tankgutscheine
- Firmenwagen, Firmenhandy, Tablet, etc. für bestimmte Mitarbeitergruppen
- Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit
Umfassende Work-Life-Balance
- Familienfreundliche Teilzeitlösungen
- Home-Office
- Flexible Arbeitszeiten / verschiedene Arbeitszeitmodelle
- Übernahme Kindergartenbeitrag
- Sabbaticals
- Kontakt während der Elternzeit
- 30 Tage Urlaub im Jahr
Mehr Gesundheitsbewusstsein
- Betriebliche Krankenversicherung
- Premium Gesundheits-Check-Up
- Zuschuss Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Vorsorgeuntersuchungen
- Gesundheitsgutschein
- Fahrrad-Leasing
- Gemeinsame sportliche Aktivitäten
- Kostenloses Mineralwasser, Obst und Gemüse
- Höhenverstellbare Schreibtische
- Ergonomische Büromöbel & Arbeitsmittel
- Regelmäßige ergonomische Prüfung der Arbeitsplätze
Viele weitere Vorteile
- Regelmäßige Mitarbeiterbefragungen
- Regelmäßige Mitarbeiter- und Azubi-Gespräche
- Betriebliches Ideenmanagement
- Altersgerechtes Arbeiten
- Corporate Benefits
- Geschenk zum Geburtstag, Hochzeit und Geburt
- Präsente zu bestimmten Anlässen
- Glatthaar-Kleidung
- Unterstützung ausländischer Mitarbeiter bei der Integration in Deutschland
- Und vieles mehr!